Conferimento Stella al merito del lavoro: ecco come presentare la domanda

A darne notizia la Prefettura di Reggio Calabria. Per ogni eventuale informazione, il candidato potrà rivolgersi direttamente agli Uffici territoriali del ministero del Lavoro competenti

Il ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha comunicato che nel giorno della festa del lavoro, il 1° maggio, sono previste le cerimonie di consegna della Stella al merito del lavoro agli insigniti.

Il dicastero, al quale compete l’istruttoria delle proposte per il conferimento delle onorificenze, ha reso noto, altresì, che, in considerazione della peculiarità della Regione Calabria, queste proposte dovranno essere inoltrate dalle aziende, dalle organizzazioni sindacali e assistenziali o direttamente dai lavoratori interessati all’Ispettorato territoriale di Reggio Calabria, anche per il tramite dei relativi ispettorati territoriali, entro e non oltre il 31 ottobre 2020, corredate dai seguenti documenti in carta semplice:

1 - autocertificazione relativa alla nascita;
2 - autocertificazione relativa alla  cittadinanza italiana;
3 - attestato di servizio o dei servizi prestati presso una o più aziende fino alla data della proposta o del pensionamento indicando l’attuale o l’ultima sede di lavoro;
4 - attestato relativo alla professionalità, perizia, laboriosità e condotta morale in azienda;
5 - curriculum vitae;
6 - autorizzazione da parte dell’interessato al trattamento dei dati personali
(artt. 13 e14 del GDPR – Regolamento UE 2016/679);
7 -   residenza, recapito telefonico ed e-mail ove disponibile.

Si comunica, altresì, che ai sensi dell’art. 5, comma 1 della legge in argomento, la distinzione onorifica “è concessa, anche senza l'osservanza dei limiti di anzianità di cui all'articolo 4, ai lavoratori italiani all'estero che abbiano dato prove esemplari di patriottismo, di laboriosità e di probità…”, con la precisazione che
le eventuali candidature dovranno essere presentate alla rappresentanza diplomatica o all’Ufficio consolare di riferimento.

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Le attestazioni di cui ai punti 3 e 4, ed eventualmente il “curriculum vitae” di cui al punto 5, possono essere anche contenuti in un documento unico rilasciato dalla ditta  presso cui il lavoratore presta servizio. Per ogni eventuale informazione, il candidato potrà rivolgersi direttamente agli Uffici territoriali del ministero del Lavoro competenti.

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